إذا كانت هذه الأسباب تنطبق عليك ، فيمكنك تغيير مجال عملك أو مهنتك وبدء مجال جديد. سيكون من الأسهل إجراء هذا التغيير ببعض التحضير والبحث. وإليك بعض النصائح لمساعدتك على تغيير مهنتك بشكل أفضل للقيام بها:

1. حدد المهارات التي لديك في وظيفتك الحالية والتي يمكنك استخدامها في وظيفتك المستقبلية:

إذا كنت متحمسًا جدًا لتغيير مجال عملك ، فاعلم أنه قد يكون لديك أدوات أكثر مما تعتقد لمساعدتك في الحصول على الوظيفة التي تريدها. حيث يمكنك أن تأخذها معك إلى مجالك الجديد.

تقول كريستين فيتزباتريك ، خبيرة التطوير الوظيفي بجامعة هارفارد: “التسويق والإدارة العامة والتمويل والاستشارات والمبيعات ضرورية في أي مجال ، سواء كنت تعمل في مجال التكنولوجيا أو التكنولوجيا الحيوية أو الصناعة”. .

تقول جيسيكا هيرنانديز ، مدربة التطوير المهني: “يمكن استثمار مهاراتك المهنية والأكاديمية والتقنية بسهولة في مجالات العمل الأخرى”.

أعطى هيرنانديز مثالاً على شخص ينتقل من الضيافة إلى الخدمات اللوجستية وقال: “إذا كنت تعمل في مجال الضيافة وتعمل مع الموردين والبائعين وما إلى ذلك ، فإن ما تفعله لا يزال قابلاً للتطبيق على شركة أخرى.”

إذا لم يكن لديك أي من هذه المهارات التي يمكن استثمارها في مجالات عمل أخرى ، فإن هيرنانديز توصي بتثقيف نفسك وأخذ دورات عبر الإنترنت حول المهارات التي تحتاجها للحصول على الشهادات التي يمكنك وضعها في سيرتك الذاتية.

أضاف فيتزباتريك أنه يجب عليك دراسة المهارات الأساسية والمفاهيم التقنية التي ستحتاجها للاستمرار في مجالك الجديد.

2. في سيرتك الذاتية الجديدة ، سلط الضوء على الخطوات التي تخطط لاتخاذها في حياتك المهنية الجديدة:

قم بتنسيق سيرتك الذاتية بناءً على أهدافك المستقبلية في المهنة الجديدة بدلاً من تقديم ملخص لما كنت تفعله سابقًا ، وإذا كنت تقوم بعمل حاسم ولكن هذا لا يعكس تعليمك الرسمي ، أو نصيحة الخبراء بدلاً من طرحها بنفسك. – الدراسات – مثل الدورات التعليمية على LinkedIn (LinkedIn) والدورات التدريبية الأخرى عبر الإنترنت – في الجزء العلوي من سيرتك الذاتية ، وبهذه الطريقة يمكن للقائم بالتوظيف أن يفهم بسهولة أسباب إجراء هذا التغيير المهم وكيف تنوي تحقيقه.

“إذا لم تكن تجربة المرشح رائعة لسبب ما ولكنها أظهرت أنه قد شارك في دورات تدريبية وأخذ زمام المبادرة ، فهذا يدل على أن المرشح مصمم وموجه نحو الهدف ولديه دوافع ذاتية ، وقد تعاملت معه. هذا النوع من المرشحين في تجربتي ، وما أريد أن أقوله هو أن الإرادة والتصميم يعوضان عن نسبة معينة من التعليم الرسمي “.

يقترح فيتزباتريك الذهاب إلى شخص ليس على دراية بمجال عملك ويطلب منه إلقاء نظرة على سيرتك الذاتية الجديدة ؛ هذا حتى يمكن أن يساعدك في معرفة ما هو غير واضح وما هي المصطلحات في حياتك المهنية السابقة التي من المحتمل أن تستمر في استخدامها.

تقول: “أحصل على الكثير من السير الذاتية واللغة مليئة بالمختصرات والمصطلحات التي اكتسبها شخص ما خلال حياته المهنية السابقة ، لكنهم نسوا أن الآخرين لا يعرفون هذه الكلمات”.

3. تواصل مع الأشخاص الذين يعملون في المجالات التي تريد العمل فيها:

لتوسيع جهات الاتصال الخاصة بك ، يمكنك الاتصال بالأشخاص الذين لديهم نوع الوظيفة التي تريدها ، واطلب منهم إجراء مقابلة للحصول على المعلومات التي تحتاجها.

يقول هيرنانديز: “اكتشف سر نجاحهم وما فعلوه للحصول على هذه الوظيفة والدخول في المجال الذي يعملون فيه الآن”. يمكنك تقييم مهنة المحاور ، والتعبير عن رغبتك في دخول نفس مجال العمل يومًا ما ، واطلب منه النصيحة لمساعدتك.

كما يحذر من مطالبة الشخص بمساعدتك في الحصول على الوظيفة أثناء الاتصال الأول ؛ قد يتسبب ذلك في نفور الشخص منك ؛ لكن عليك فقط أن تطلب النصيحة والمعلومات ، وتقول إنه عندما يكون لديك ما يكفي من المحادثات ، ستبدأ في ملاحظة الأنماط الناجحة في المهنة التي تريدها ؛ من خلال القيام بذلك ، ستنشئ علاقة يمكن أن تؤدي إلى قيام هذا الشخص بإحالتك إلى الشركة التي تريد العمل بها.

شاهد الفيديو: 6 خطوات لزيادة فرصك في الحصول على عمل

4. معرفة كيفية تخصيص المخاطر والأموال الكافية أثناء عملية التغيير:

قبل إجراء التغيير ، يوصي Ortega بإلقاء نظرة شاملة على فواتيرك وتجميع جميع الحسابات ؛ يتم ذلك حتى تتمكن من إلقاء نظرة شاملة على المصاريف التي تدفعها والموارد المالية التي تتلقاها ، ومن ثم توفير الكثير من المال على التكاليف الثابتة مثل الإيجار أو الرهن العقاري أو مصاريف السيارة ، ويجب أن تتذكر أن هذه النفقات يجب أن كن هناك. يكفي لمدة ثلاثة إلى ستة أشهر.

قالت: “يمكن أن يكون شيئًا عشوائيًا” ، “تريد جني دخل ، خاصة إذا كنت على وشك ترك الوظيفة التي قمت بها لمدة 10 سنوات وكنت معتادًا على الحصول على أجر كل أسبوعين ، لذلك فهو انتقال صعب للغاية بالنسبة للعديد من الأشخاص “.

يعتمد مبلغ المال الذي ستحتاجه في الفترة الانتقالية على مدى شعورك بالراحة في المخاطرة ، وتقول “أورتيجا”: بعض الأشخاص يخاطرون فورًا دون تردد ، ويتركون وظائفهم ، ولكن ليس مثل الآخرين مثل هذا النوع من خطر ، ومن ثم يحتاجون إلى فترة أطول من التخطيط والاستعداد لكل حالة طوارئ.

تقول رامونا أورتيغا: “إذا كنت شخصًا لا يحب المخاطرة ، فسأمنح نفسي على الأرجح ثمانية أشهر للتحضير للوظيفة الجديدة قبل أن أترك وظيفتي الحالية.

عندما تقوم بتغيير وظيفي كبير ، فأنت بحاجة إلى ما يكفي من المال لمدة ثلاثة إلى أربعة أسابيع قبل أن تحصل على أجر مقابل الوظيفة الجديدة ، وإذا كنت لا تزال تبحث عن الوظيفة ، فيجب أن تضع في اعتبارك أن المال الكافي حتى تحصل عليه. احصل على الوظيفة التي تريدها ، وقد يستغرق هذا وقتًا غير محدد ، لذلك ، بشكل عام ، يجب أن يكون لديك ما يكفي من المال لإبقائك على قدميك حتى تصل إلى التغيير الذي يسافر “.